某公司（含某公司）中层管理者年度述职评分表

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某公司（含某公司）中层管理者年度述职评分表

一、2023年履职情况。优秀为（9-10）分；良好为（7-8）分；一般为（4-6）分；差为（0-3）分。

二、2024年工作计划制定情况。优秀为（9-10）分；良好为（7-8）分；一般为（4-6）分；差为（0-3）分。

三、解决问题能力及团队协作：1.主动沟通和协作意识强；2.从目标出发解决问题，掌握不同沟通技巧，能表达自己观点。优秀为（9-10）分；良好为（7-8）分；一般为（4-6）分；差为（0-3）分。

四、激情奉献度：1.有较强工作积极性，乐于奉献，勇于承担；2.高标准、严要求，不满足于现状，并有实际行动支持。优秀为（9-10）分；良好为（7-8）分；一般为（4-6）分；差为（0-3）分。